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北海

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随笔杂谈
202005/23
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一吨盐的故事

说起我,可是一个货真价实的盐二代。有人可能要问了,你凭什么说自己是盐二代啊?

您先别慌,听我道来。我的父亲是59年参加工作的菜央子盐场第一代老盐工,参加工作到退休,整整从业四十个年头。

我呢?也是沾了父亲在盐场工作的光,87年考取了山东省寿光市盐业技工学校。这是菜央子盐场、卫东盐场和岔河盐场联合办学,专门培养盐业技术工人的学校。

就这样,我读完了盐校课程。89年7月到菜央子盐场实习,90年7月正式参加工作。屈指算来,至今已有三十年工龄。

岁月不居,时节如流。三十年,弹指一挥间。就在这么不经意的一挥之间,我们从青葱岁月到双鬓染霜,不知不觉人到中年。

对海盐的故事,无论一粒盐,还是一吨盐,可以自豪的对您说,没有谁比我们更熟悉它了。

因为父亲在盐场工作,从我很小的时候,就与盐场,与盐工,还有这些晶莹剔透的盐粒子结下了不解之缘。

三十年来,我与场里的盐工一样,对待盐,就像对待自己的孩子,关心它的成长,呵护它的冷暖。此情此景,改动一句古诗描述比较恰当,“为盐消得人憔悴,衣带渐宽终不悔”。这就是我们对盐场,对海盐真挚感情的忠实写照。

自古以来,人们就有开门七件事“柴米油盐酱醋茶”之说。其中盐居于中间位置,承上启下,调和万物,因此古人对盐又有“食肴之将、五味之祖”的赞誉。

从业三十年来,我与工友们晒着盐,看着盐,捞着盐,卖着盐,想着盐,吃着盐,可以说每时每刻都在与盐打交道。

从海盐身上,我们读懂了幸福,品尝了艰辛,体会了不易,明白了感恩;有了海盐,我们的生活才有滋有味,丰富多彩。

从海盐身上,我们学会了思考,坚定了信心,明确了方向。有了海盐,我们才品尝了快乐,收获了幸福,生活才更有韵味。

说起幸福,还是在计划经济时期。九十年代,作为盐业工人,我们有铁饭碗,吃皇粮,那时候还是挺值得自豪的事情。

要谈艰辛和不易,盐业饱含苦和累,三天三夜说不完。旧社会,有这样一句俗语“天下三百六十行,除了晒滩是放羊”。新中国成立后,盐工生活工作条件逐步改善,但仍然靠天吃饭,以手工劳动为主。

当时分配来场的山东盐校学生,看到这里寸草不生,荒凉寂寞,就编了这样几句顺口溜:“十年寒窗苦,三十二元五。风吹烈日晒,终日伴水卤。”还有盐工流传已久的歌谣:“春天白茫茫,夏季水汪汪。秋天一片白,冬季更凄凉。”充分说明了盐工的生活工作环境之苦。

讲到感恩,我们更深有体会。一人干盐场,还有全家老小和亲戚朋友的牵挂。这些盐粒子,可是维系着若干个家庭。俗话说“靠山吃山,靠海吃海”,既然我们选择了盐场,要靠的,就是这几个盐粒子。

洁白的盐粒,虽然没有千淘万漉之苦,但也绝非易事。笔者算过,寻常大小的海盐颗粒,500克有180粒左右,那么一吨盐是多少粒呢?答案不言而喻,约为36万粒。

无论一粒盐,还是一吨盐,都蕴含着盐工的心血。

寒风刺骨的冬日,盐场秋天收盐后留下越冬池。冷风瑟瑟,天寒地冻,海风咸涩,冰封大地,朔风牛吼,当其他人聚在暖意融融的室内,我们的盐工却在寒冷寂寥的野外,精心呵护着盐粒。因为,它就是我们来年的希望,它就是我们企业效益的祈盼。

春暖花开时节,我们与时间赛跑,与日月争辉,热火朝天,忙修滩,抢灌池,战春产,没有人在意披星戴月,更没有人在意废寝忘食,一切为了海盐,一切献给了海盐。

结晶池灌好了,盐工的任务更重了。有的时候,他们甚至顾不上吃饭喝水,忘记了身心疲惫,毅然拖着几十斤重的大铁耙,脚踩卤水,头顶烈日,负重前行,让盐粒翻翻身,让盐粒快快长。

碧波荡漾的结晶池内,有多少条大耙划过的盐道,就有多少滴心血和汗水,流淌,再流淌,耕耘,再耕耘,日复一日,年复一年,凝结成盐。

数不清的汗水,浸透衣背,盐渍花白,掉落进盐池,融进了卤水。就是再好的视力,也分辨不出摔成了几瓣,卤水、汗水、盐粒、蓝天、白云、骄阳,是怎样一副感天动地的场景,作家、画家和诗人的浪漫,却是盐工最艰辛、最真情而又最常态的默默付出。

为了海盐,他们无怨无悔。为了企业,他们宁愿承受艰辛。

伏雨季节,多数人都愿意享受一下那阴雨天带来的片刻安宁。可是,我们的盐工依然战天斗地,冲锋在前,堵决口,筑围堰,抢排淡,保盐田。

看吧,哪里有危险,哪里就有战斗吹响的号角,哪里有困难,哪里就有盐工忙碌的诗篇。为了海盐安全,他们不惧危险,更不怕挑战。

选择了海盐,就选择了承诺。

他们万众一心,共谋发展;

他们勠力同心,共克时艰;

他们用心血和汗水,用自己满腔的热情,用一生一世的坚守,扎根海盐,心系海盐;

他们用百折不回的坚韧和毅力,迎来一个又一个旭日东升、霞光万道,充满希望,寄予憧憬的美好明天。

七、八十年代和九十年代初期,国家实行计划调拨,企业不愁销路,虽然原盐挣不了多少钱,但是能够自给自足。从92年以后,国家放开原盐销售,实行市场经济,过惯了舒服日子的盐业企业遭遇阵痛。

当时,寿光市的许多盐业企业步履维艰,有的甚至交不上税,发不出工资,惨淡经营,难以为继。

2003年非典疫情与2011年因日本核辐射引发的食盐抢购期间,原盐曾经几度高价位运行,每吨高达近400元。其它时候则相对平稳。

自2018年以来,寿光、东营等地的海盐企业,先后受到超强台风和特大暴雨影响,原盐大幅度减产,但是受市场需求影响,盐价却不升反降,给本来生存艰难的原盐生产场造成了巨大困难。

菜央子盐场的主业是食盐、溴素和原盐。以往年度,场里只是把原盐作为食盐原料基地。近几年来,随着盐改的深度加剧,诸多挑战摆在面前。

产品结构单一,产业化程度低,几种主导产品对企业的贡献度和支撑力偏弱,食盐和溴素机械化自动化程度跟不上形势,原盐依靠大量手工劳动,成本高,效率低,机械化和盐田改造严重滞后,刻不容缓,企业急需转型发展。

痛定思痛,迎难而上。场里及时调整思路,加快转型升级。明确了什么挣钱生产什么,什么有效益就卖什么的指导思想。

延续几十年传统思维的原盐产品,也不再只作为食盐加工原料,今年要根据市场行情,对外销售原盐10万吨,多渠道增加企业收入。

百舸争流,勇立潮头。传统盐业已经到了产业变革的历史新拐点,只有壮士断腕,才能凤凰涅槃;只有颠覆传统,才能华丽转身。

一个延续六十年的盐企,只有奏响改革创新最强音,才能重现生机,繁荣昌盛。

我们现在面对的,不再是仅仅生产一吨盐这样简单的问题。我们需要深度思考的,是市场需求什么样的盐?我们能生产什么样的盐?什么品质的盐最赚钱?什么样的盐附加值最高?最能支撑企业长远可持续发展?这样的一吨盐,就是我们思考的重点,改革的目标,创新的方向,前行的航标,推动企业永续发展的动力源。

新时代的盐业,必须刀刃向内,兴利除弊,革故鼎新,必须自我革命,自我扬弃,自我完善,敢于打破禁锢思想解放的藩篱,敢于冲出束缚企业发展的框框。

只有这样,才能迎来传统盐业的新生,才能换来脱胎换骨的嬗变,才能重塑菜盐人为之维护,为之奋斗,为之向往的辉煌灿烂,才能重建一个宜居宜业、繁荣昌盛的新菜盐。

大力发展智能盐业、智慧盐业,努力争做引领全国同行业转型发展领军企业。

嫁接先进技术,改造传统产业。逐年加大投入,改造老旧盐田,大力压缩人工,提高劳动生产率,推动原盐生产向机械化自动化产业化集约化转变

在食盐生产方面,大力发展机械化自动化生产,实施精准降耗,强推精益生产,严查跑冒滴漏,能省的钱尽量省下来。瞄准市场用户需求,加快发展中高端食盐,努力研发原生态高端健康食盐,引领市场消费,扩大盈利空间。

面对新的市场形势,我们必须摒弃传统观念,打破思维定式,跳出盐业看盐业,立足盐业发展盐业。从阵痛中汲取教训,有所为有所不为,找准定位,重设标杆,对标一流,谋求跨越,在自我扬弃中加快发展。

一代人有一代人的担当,一代人有一代人的使命。目前,菜央子盐场的发展基础,在集团旗下所处的地位,决定了我们必须引领发展,必须保持争先进位的精气神,这既是一份沉甸甸的责任使命,更是一份必须肩负的政治担当。

任务艰巨,使命光荣。我们必须大力弘扬菜盐人“永不服输、敢于争先”的创业传统,在省内乃至全国同行业中学先进,找差距,树立在“鲁盐争第一,鲁银晋前列”的雄心壮志。

从今天开始,从我做起,牢固树立“不争第一就是在混”的理念。不干则已,干则必成,不战便罢,战之必胜。

干就干到极致,做就做到最好,以各个层面的“争一流”推动公司高质量发展。

思想是行动的先导,思路决定出路。

在社会发展瞬息万变、日新月异的今天,我们的思想观念、思维模式、管理方式和考核方式等方面,必须与时俱进,否则就会被动,就会坐失机遇,贻误发展。

解放思想,我们就要细算账,明算账。详细测算一下,究竟生产什么样的盐,生产哪种盐,能够给企业带来最大的利润,最好的回报。

坚决不能再固守原来的陈旧观念,产一吨是一吨,让生产什么就生产什么。我们要做的,就是适应市场,瞄准用户需求,下大气力开发高端健康食盐。

在生产策略上,精准施策,有求必产,无中生有,独辟蹊径,引领潮流,做到人无我有,人有我优,人优我转。生产围绕市场转,一切围绕市场干。注重技术改造,全员创新发展,注重产权保护,推广先进工艺。尊重知识,彰显贡献,关注民生,和谐发展。

对京沪广深等一线城市,要主打高端健康品牌,借鉴澳盐、莫顿、法国盐之花等高端盐品经营策略,尽快研发生产出占据食盐销售链顶端的系列产品,巩固占领国内,奋力开拓国际市场。

对沿海经济发达的二线城市,要力推中高端食盐品牌,以城市为中心,以商超和专业销售公司为主阵地,辐射农村,吸引大众,提高市场占有率。

对三、四线城市和偏远的山区乡村市场,能占领的绝不能丢失一城一地。根据消费者需求,保证低端食盐系列产品,满足不同消费群体的特色需求。

解放思想之目的,主要提醒我们换位思考,站在用户角度考虑问题,如何提供出物美价廉、物有所值、物超所值的不同产品。

再好的产品,再好的营销,也离不开文化的支撑。作为新时代的盐业人,我们不能再沿用老传统,更不能穿新鞋走老路,一味抱残守缺。要学会运用新思维、新方法、新策略,讲好海盐故事,做足盐的文章,以优质的产品,最好的卖相(企业LOGO、包装设计等),最深刻最有内涵最有韵味的精彩故事,打动客户,吸引客户,留住客户,从而引领消费,拉动消费,赋能企业发展,保持常胜不衰。

企业发展更离不开管理。在内部管理方面,我们不能单纯就管理而抓管理,要善于学习,洋为中用,古为今用,一切皆可为我所用。

企业管理,没有一成不变的方法,也没有拿来就用的好模式。作为中高层管理者,要虚怀如谷,从谏如流,发挥调动每一名员工的创业激情,运用现代化管理手段,辅之高效便捷激励有力的考核方式,比如薪酬考核、积分考核、绩效考核、岗位货币化与内部市场化,等等,真正从内心深处激发调动员工那份炽热的干事创业情怀。

盐改既是挑战,又是机遇。菜央子盐场乘着盐改的东风,成为上市公司鲁银旗下的一员,上有山东国惠的决策部署,下有鲁银与鲁盐集团的统筹谋划,可以说上下理顺,万事俱备,只待东风。

我们目前欠缺的,就是解放思想的动力,转变观念的推力,直面困难的勇气,爬坡过坎的毅力,百折不回的韧劲,敢打敢闯的拼劲,事争一流的信心。

俗话说“没有过不去的火焰山”,集团上下必须抱定“我们面前无困难,困难面前有我们”的必胜信念,以咬定困难不放松,不夺胜利誓不还的大无畏气概,闯出一片新天地,打出一片新市场,开拓一方新财源。

艰难困苦,玉汝于成。困难面前,可怕的是丧失信心。只要思想不滑坡,办法总比困难多。

沧海横流,方见英雄本色。

勇立潮头,尽显搏击风采。

只要上下同欲,万众一心,众志成城,只要有了刀山火海舍我其谁的必胜信念,一切困难都是纸老虎。

我们面前,就没有什么克服不了的困难。盐业的明天一定会越来越好,更加灿烂!

一吨盐的故事,永远也讲不完。为了我们的盐业之树枝繁叶茂,四季长青,为了留住美好家园,为了代代永续发展,我们更不允许哪个人把盐业故事讲完。

古有天圆地方之说,今有状如棋盘格一般波澜壮阔的北海盐滩。

大鹏一日同风起,扶摇直上九万里。

有我们新一代菜盐人,有我们必胜的信念,我们要尽其所能,不遗余力,以不破楼兰终不还的决心,让古老的盐业改天换地,演奏出新时代最强音,绽放出最美丽画卷。

我们一代又一代菜盐人,接过一道又一道接力棒,传承经典,永续发展。

鲲鹏展翅,未来可期!就用我们豪迈的勇气,百倍的信心,抒写出无愧于自我,无愧于组织,无愧于盐业前辈,无愧于伟大时代的历史新篇。

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