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柯群

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小说
202004/23
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你是一朵雨做的云

顾涙走后的第二个五七,秦建雄被单位人事处招了回去。

“秦科长,根据上级指示,咱们单位马上就要改制了,由事业单位改为企业单位,中层干部和机关人员都要进行压缩和重新聘用。精简和不被聘任的人员全部充实到一线。”回到工作单位S市京剧团,屁股还没坐热,新上任的团长和书记一起请他过去谈话。团长周琪良开口说道。。

“秦科长,鉴于目前演出市场的实际状况,团党委研究决定,剧团所有中层干部,凡超过50岁的就不再提名了。具体到你,党委的意见是,你已严重超龄,给年轻人腾个位子吧。如果愿意,就在机关的行政办公室做做报刊及上级文件的收发、登记、传递工作吧,基本工资不受影响,还轻松。当然,之前的职务补贴肯定是没有了。”剧团的党委书记朱启星接着团长周琪良的话说。

“改制,也不能......。”秦建雄在心里十分不悦的嘟囔了一句。

沉默了片刻后,他向书记提了个要求:“书记,要不然,我内退算了。”

秦建雄之所以这样想,肯定是与他在外面的两份兼职有关。内退后,专职去做兼职的事,会比现在做得更好。这是此刻秦建雄心里的小九九。没成想话一出口,就被周团长给顶了回来。

“想办内退,以前可以,现在政策有变,办不了了。秦科长,就按朱书记说的,在办公室收收报纸,送送文件吧。”团长周琪良很友善的劝了一句。

“也只能这样了。”秦建雄无奈点了点头。

自此之后,秦建雄离开了他干了近20年的宣传科长的位子,到办公室做了一名普通的文员。

“好,今天就到这儿吧,我和朱书记还有会,你先回走吧。记着,周一按时来团里上班考勤。”团长周琪良慢言细语的下了逐客令。

走出京剧团的门,秦建雄如同霜打的茄子,蔫了。

是不是领导听到了什么啊?否则,新的团领导怎么会与我谈话?

 剧团改制对秦建雄来说就不一件好事。若是让他一天八个小时待在机关里,英才教育中心的兼职还好说,给校领导讲一下,自己的课程全部调到晚上和大礼拜。东盟粤港的工作可就难办了,宣传、策划、营销、培训必须全天候的守在公司,业余时间是无法完成这些巨大的工作量的。搞的不好,还可能会影响到所在部门,影响到整个团队,这可不是闹着玩的,也是耽搁不起的。想想这些天来,博士和韦助理对自己的信任与关心,秦建雄觉得必须跟博士实话实说,忍痛辞去这份兼职了。

 说心里话,他是真不想丢掉这份兼职,第一自己已经融入到这个团队,第二博士把自己当兄弟,第三中心的业务已经很熟练,第四这里的薪水很诱人,一个月的收入能顶剧团一个季度的工资。可是,天不助我啊。总不能辞了剧团的工作,入职东盟粤港吧。那样,我几十年的工龄不就白干了,退休后养老、医疗等基本保障给取消了,得不尝试啊。当初,在外面找兼职是为了多挣点钱解决出书的费用,然后补贴下儿子和家用。如今,顾涙死了,出书的费用不用还了,这个压力没有了。儿子,也能自食其力了,不用自己补贴了。至于家里,自己在剧团的工资加夫人的收入,合在一起也能够维持家庭的基本开支,还有结余。所以辞去东盟粤港的兼职工作,对自己的生活影响不大,只是每月少了3000元的收入。秦建雄的心里有些小郁闷,也很不爽的。

 嗨,在我这儿,鱼和熊掌是不能兼得的。这就是命啊,人不认命是不行的。

又是一个艳阳高照,秋风送爽,枫叶飞舞的早上。秦建雄梳妆打扮一番,骑着他的轻便电动来到了到东盟粤港公司辞职。

为尊重秦建雄,钟博士把总裁助理韦佳和人事处长廖京生请了过来。听完秦建雄辞职的理由,韦佳将钟博士和廖处长叫到隔壁的房间里研究了一番,由韦佳通过手机向欧阳倩做了汇报,在取得欧阳倩的同意后,他们三人返回宣传策划中心,博士宣布了研究的结果:

秦建雄可以破例不用来公司坐班,每周到公司一次,将任务领回去根据自己的时间灵活安排完成,以质论价,按件计酬。

听完博士的话,秦建雄大喜过旺,从座位上腾地一下站了起来,给三位领导鞠了一躬,深表谢意。

博士一摆手,满脸笑意:“秦先生不必客气。真要说谢的话,那就谢谢在场的韦助理、廖处长,不在场的欧阳总吧。是他们的仁慈和宽厚,给你破了一次例。”

秦建雄立刻对着韦佳和廖京生再鞠一躬。

“还是感谢你的领导吧,要不是他为你美言,这个例是破不了的。”韦佳起身说道。

秦建雄整了整衣冠,又要给博士鞠躬,被博士双手拦住:“自己兄弟,不必客气,干好工作回报领导。”

这样的结果,实在出乎自己的意料。不用去东盟坐班,在家里把工作干好,这等于是给自己保住了在东盟粤港公司的职位,博士真是我的贵人啊。难怪公司的人都说博士是德艺双馨呢,他的人品及人格魅力的确令人高山仰止。至此,秦建雄不得不再次仰视和敬畏博士了。

……

……

自从书记和团长与他谈话后,秦建雄又回到了10年前的早8点上班,晚5点下班的上班族的日子。与10年前相比,那可真是今非昔比啊。那时候,他年富力强,虽说他不是业务出身,从没登台演出,但团里每一位演职人员粉墨登场都离不了他。作为剧团的宣传科长,不管剧团是在市内演出还是去外地演出,演出合同签订后都是他先去打前站预热,通过媒体与海报为剧目的主角、琴师宣传造势,树立名角意识,塑造品牌形象,营造演出氛围。整个剧团,不管是主角还是配角,都不敢小觑他,还上杆子的巴结他。

眼下,哎——,时过境迁,物是人非了,时代不同了。昔日风光无限的秦科长,今日竟然沦落到干起收发室的活来了。无可奈何的他,伤感的叹了一口气。好在,还有两年就退休了。

公平的说,前些年不在剧团安心上班的人,也不是秦建雄一个人。市场经济的大潮中,国有剧团的僵硬的管理体制完全不适应,剧团长期没有演出,工资开不出去,但凡有点本事的人,都另谋出路了。这也无可厚非,毕竟大家都要养家糊口啊。几任剧团领导,对此都是听之任之,或许他们暗地里还会偷着乐,你们在外面挣大钱,省下剧团四处筹钱给你们开工资了。

谁料想,今年政策变了,不去剧团上班不行了。上级党委给剧团配备了新的领导,书记、团长都是从文化厅中层干部中精挑细选出来的,都有硕士学位,过硬的业务能力。上任之前,两人曾给厅党组立下过军令状,一定带领剧团深入生活,扎根基层,创作出现实主义题材的现代戏,为观众提供充满正能量的精神食粮,在市场竞争中杀出一条血路,重振S市京剧团雄风,让这个有着百年历史的演出团体,乘着新时代的翅膀,开新枝,发新芽,把代表中国传统文化的国粹艺术一代一代的传承下去。面对新领导的新作为,作为一名共产党员,一名剧团的老干部,虽说不能与时俱进,但也不能成为障碍,能做的只有听从领导,服从分配,顺势而为。只有这样,才是识时务。想到这里,秦建雄的心里,不再纠结,跟上形势,才是个聪明的人。

……

……

一个周末的上午,提前与博士约好时间的秦建雄,回到东盟公司的宣传策划营销中心,从博士手里领到了第一个任务,是制定直营店会员拓客新方案。博士向他面授机宜说:“秦先生,做生意,讲究的人气,也就说店里每天都要有很多顾客进进出出。许多老客户呢,随着时间的流逝,他的购买欲就会下降,甚至放弃。所以,必须出台些有新意,有创意,抓眼球的方案来刺激他们消费,不仅要精心维护好这些老客户,还要通过这老些客户去拓展一批新客户。用一些新的卖点,让这些新老客户能够进的来,留得下,买的走,用不了多长时间再回来二次消费。哪我们的新招数是什么呢?我的设想是......辛苦秦先生,回家后按照我的思路,写出具体的方案,拿给欧阳总审批。”

博士一口气,讲了这么多有些口干舌燥了,两眼盯着办公桌,目光在桌面上扫来扫去,好像在寻找什么?

秦建雄眉头一皱,脑海里闪过一丝意念,领导是找水杯。他拿起窗台上的不锈钢水杯,急走两步,来到饮水机前,按下红色按钮,接了半杯热水,然后又按下绿色按钮,又接了半杯凉水,双手递给了博士:“博士,请喝水。”

“秦先生,劳驾你,不好意思,谢谢。”博士边说边微笑点头致意。

秦建雄回到座位,坐下后低着头说:“主任,我进东盟公司也有3个月了吧,你对我还是这么客气,我呢,有些拘谨。以后咱俩之间能不能少一些客气啊。你的年龄虽说比我小很多,甚至是两代人,可我还是很想与你兄弟相称。只有这样,相处起来,才没有障碍,十分的轻松。”

“好好好。”博士连说了三个好:“以后咱们就是兄弟,那我就斗胆叫你一声老大哥。”

“哎。”秦建雄乐呵呵地应了一声。立刻进入了主题。

“兄弟,你放心。回家后今天晚上,我就撰写方案,三天后交稿。”

博士摆着他的手说:“大哥,不用那么急,你在不影响正常上班,和辅导学生的前提下,先去开业的几家直营店进行调研,与店长们沟通沟通,征求下他们的意见,综合一下再写方案会更具实用性。”

秦建雄对博士佩服的真是五体投地,自己怎么就没想到这一层呢。“还是兄弟想的周到。好,那我就下店调研,把你的创意与店家的思路进行最大价值的嫁接,让一方案落地后能大幅提升直营店的销售业绩。”

“说得好,大哥。”博士伸出右手握成拳头:“兄弟同心。”

“其利断金。”秦建雄也把右手伸了出来,握成拳头。两个拳头,紧紧地贴在了一起。

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