那天,退休多年的老石回原单位第二次参加退休教师座谈会。
他认识老史,故在语文办公室小坐。他看见全是招聘的新机制年轻教师,感到很是惊讶,惊讶于他们年轻漂亮,惊讶于他们的本科学历,还惊讶于他们的资格证——高中教师。
这些对老石来讲,的确不得不惊讶。就拿学历这点来讲,老石教书学历不达标,费了九牛二虎之力才中师函授毕业,从烦恼中挣脱出来时,人已40多岁了。
老石调到这里工作时,办学条件不是很好,看见现在都坐着老板桌,每人一台办公电脑,教室里都用上了电子白板,感叹不已。
老史给老石介绍完学校的基本情况后,老石很感兴趣地问:“老史,现在身居何职?”
“教研组长。”老史坦然地回答。
“哦,老张呢?”
“图书管理员。”
“哦,老王呢?”
“门卫,今天请假了。”
老石的语气显然变了,语调低沉。看样子,他对所有的回答均十分失望。
老张和老王搞了多年的管理,在全镇是响当当的骨干,曾在全县产生过影响,当年把学校管理得井井有条,老石至今难忘。在老石看来,他们应当继续做管理工作,不然当个支委、工会主席也算说的过去。老石退休多年,在家安享晚年,只知道学校换了几任校长,别的从来没关心过。
看出了他的心思,老史忙说“自古英雄出少年,长江后浪推前浪。‘干部能上能下’。我们都是一块砖,哪里需要哪里安。当年,你老石不也这样吗?”
“我没干好,是因为学历低,而老张老王干成目前的样子,不合时宜。”
“是呀,在这个价值多元的时代,世上不合时宜的事情太多了。”
老石起身去会议室参加座谈会,心情有些沉重。结束后去食堂就餐,他没有去,而是找老史去话别。
老石说:“老史,忆当年,你23岁当村小负责人,血气方刚,为人正直,一直代毕业班,没有人不佩服。后来到镇小当主任,把教学研究搞得红红火火,那时你才28岁。退休这些年来,回忆那些往事,仿佛就在眼前。”
“那都是过去的事了。‘一朝天子一朝臣’。座谈有何感想?”
“外甥打灯笼。”
“最大的感受是什么?”
“王小二过年。”
“哦。下回还来吗?”
“外甥打灯笼。”
“既然如此,下回就别来了?”
“我要看谁不外甥打灯笼。”
“既然如此,欢迎下次再来小坐。”
第二年,老石又来参加了座谈。不过,这次他非常高兴,在食堂就餐,说话中气十足,语调高了八度。他对老史说:“今年座谈令人耳目一新,给我的印象是八十岁的婆婆养崽子。”
老史说:“有盼儿了。你甩了灯笼,收养了崽子,我真替你高兴。”
老石理直气壮地说:“一个好的校长就是一所好的学校。”
老史铿锵有力地说,“金杯银杯不如老百姓的口碑。”
原来,前任校长受了处分被调走了,学校换了新的法人。