让延安精神薪火相传

让延安精神薪火相传

    2019年5月10日，有幸作为公司“延安精神培训班”

的一员，踏上了我心中一直仰慕的这片红色热土——延安。

如果说延安是一个信仰熔炉，作为培训班的一名学员便是熔炉外飘散的星星之火。传承、坚定、弘扬是这里的关键词……

在走近延安之前，通过父辈师长们的言传身教，我对延安一直有着无比敬仰与崇慕之情，同时我一直有这样的疑惑：这到底是怎样一片神奇的土地？竟让30000多军队，70000多党员，在10年内快速发展到120万军队、70万党员，并以“小米+步枪”、“又战斗来又生产”的方式用三年时间全面实现了全国解放？

这里面有着怎样强大的“核武器”，又有着怎样顽强的战斗力呢？

通过这次的培训，我心里终于有了答案。在五天的培训活动中，通过“情景教学+课堂交流”的形式，我们先后瞻仰了延安革命纪念馆、王家坪革命旧址、张思德纪念广场、杨家岭、枣园革命旧址、梁家河北京知青点、延安宝塔山以及鲁迅艺术文学院旧址等地。通过观看历史图片、实物资料、聆听讲解，详细了解了毛泽东等老一辈无产阶级革命家在延安开展土地革命，坚持抗日战争，领导和指挥解放战争并夺取全国胜利的光辉历程，深刻领会了延安精神的丰富内涵。

站在一个个庄严肃穆的历史遗址前，透过讲解员动情的讲述，我了解到一段段荡气回肠的革命故事，心灵一次次被震撼，站在老一辈无产阶级革命家生活、工作过的窑洞前，很直观的感受到了老一辈革命家在那个年代生活和工作的环境，虽然条件异常艰苦，但是革命意志坚强不屈。通过图片展示、文物诠释、场景再现，让我深刻领会到了我党在创建初期，面对异常艰苦、复杂的生存条件，自力更生、艰苦奋斗，全心全意为人民服务的精神。

那一桩桩一幕幕可歌可泣的感人事迹，无不彰显了我们中国共产党对“为全国人民谋幸福”的坚定初心和“为中华民族谋复兴”的使命传承，更为这些精神所焕发出来的力量所折服。

培训期间，我深刻地感受到了老一辈革命家英勇杀敌、运筹帷幄的智慧和情怀，更深入地理解了延安作为“红色摇篮”的非凡魅力，同时也用形象、用行动、用精神、用实践践行我们开班仪式上所讲的“提高站位、深化认识，切实领会培训学习的重要意义；融会贯通、学以致用，实现理论武装、党性修养、能力水平三个新提高；转变作风，树立形象，确保培训取得良好成效”的精神要求。我的本次体会主要有以下5点：

一、充分理解了“延安精神”是中国革命精神之源

“延安精神”是中华民族的“脊梁精神”的重要内核。它既是中国革命精神的象征，又是中国革命精神的源头。在它的基础上，继而形成了以“老区干部好作风”为显著特征的红延安精神；以不屈不挠、勇往直前、不怕困难、不怕牺牲为主要特点的长征精神；以艰苦奋斗、实事求是为旗帜的延安本土精神；以谦虚谨慎、继续革命为标志的西柏坡精神，以爱国拼搏、无私奉献为主题的大庆铁人精神，以爱憎分明、公而忘私为风格的雷锋精神，以万众一心、众志成城、不畏艰险、敢于胜利为载体的九八抗洪精神和抗震救灾精神，以及以团结互信、平等互利、包容互鉴、合作共赢为主旨的丝路精神，这些都是延安精神在不同年代不同时期的传承、深化和发展，是敦促我们奋发有为、振兴中华的民族之魂。我们将在这种精神的照耀和鼓舞下，不忘历史，不忘初心，铭记责任，勇于担当，为实现中华民族的伟大复兴以及陕钢集团的良好发展而不懈努力！

二、深入思考了新时代女干部新形象新担当的问题

同样的红军装，散发着不同的气质。同样的红军包，装着不同的东西。时至今日，我们不可能再像那时的女红军，磨一层老茧，练一身伤疤。新的时代对女性有新的要求，新的时代女性干部要有新的担当。我们女性有着先天的智力、个性和意志优势，综合这些先天优势和时代要求，作为一名基层管理干部，还应涵养优秀品格、践行过硬作风。要加强党性修养，学党史、知党情、听党话、跟党走，时刻把听党指挥、对党负责作为第一要务，带头践行社会主义核心价值观，自觉做社会主义道德的示范者、诚信风尚的引领者和公平正义的维护者；要加强学习和实践，完善自己作为干部、妻子、母亲、女儿的多重角色转换和多种责任担当，在工作和生活中不断提高自己干事的本领，做到事业有成、家庭和睦；要落实全面从严治党的要求，始终严格自律，爱岗敬业，清清白白做人、勤勤恳恳做事；要全方位培养自身的“五气”--提高志气、养成大气、体现秀气、拥有灵气、营造人气，塑造新时代基层女干部新形象。

三、延安精神，是艰苦奋斗、自力更生的精神。当时的延安，先后汇聚了来自全国各地数十万爱国热血青年和文人志士，这片黄土虽然略显贫瘠，但她用她质朴的情怀、博大的意志和能量养育了无数人群，延安更像一个慈祥的母亲，用她柔弱的双臂将多少进步青年揽入胸怀，深刻感受到了延安这座古朴的黄土高原所储存的巨大精神能源。

当时延安交通闭塞，经济落后，而且承载着沉重的历史负荷，面对国民党的封锁，毛泽东同志号召根据地军民“自己动手，丰衣足食”，开展了“大生产运动”，部队战时作战，闲时种地。数年下来，小米粥、南瓜汤不但没有将根据地军民饿垮，反而成就了延安军民的铮铮铁骨和艰苦奋斗的精神。深刻感受到当时共产党人所经历的艰苦生活，体会到我们今天的幸福生活是老一辈革命家艰苦奋斗用生命换来的，我们要倍加珍惜，更要将艰苦奋斗的精神发扬和传承。

四、延安精神，是全心全意为人民服务的精神。延安那段历史距今已经过去了70年，我们已经进入了一个新的时代。那段红色的记忆是我们永远的精神财富。延安时期形成并逐步成熟起来的群众路线不仅镌刻于历史的深处，更融入时代的脉动。在延安时期就响亮地提出了“为人民服务”的口号，并在全党认真实践。我党就是以对人民的无限忠诚，赢得了人民的拥护和支持。而如今，践行“全心全意为人民服务”的精神就要有责任感和使命感，兢兢业业、认认真真干好自己的本职工作，提高自身技能，在汉钢振兴、陕钢发展、全面改革中贡献自己的一份力量。

五、延安精神，是实事求是、理论联系实际、不断开拓创新的精神。沧海桑田，延安已经旧貌换新颜，看着街景，遥望宝塔山，听着地道的民歌，好像看到那个战火纷飞的年代，那个军民开荒的情景，革命圣地，是中国改天换地的摇篮，让人感慨万千。

延安时期是我们党科学总结正反两方面经验，成功地推进马克思主义中国化、在理论上实现第一次历史性飞跃的时期。实践表明，只有解放思想，才能达到实事求是；只有实事求是，才是真正地解放思想。当前，在我们的企业中，工会是党联系职工群众的桥梁和纽带，工会工作的本质就是群众工作。因此,作为一名基层工会干部，理所应当继承先辈遗志，拿起群众路线的利器，并赋予其新的时代内涵，要立足实际、着眼未来、开拓创新。

学习延安精神，最重要的就是增强思想自觉和行动自觉，把延安精神落实到实际工作中去。坚定理想信念，用延安精神壮“骨”补“钙”。要自觉增强“看齐”意识，自觉加强理论学习，把坚持正确的政治方向体现到日常工作中，在大是大非问题上认识不含糊、态度不暧昧、行动不动摇，树立正确的世界观、人生观、价值观、利益观、权力观，克服私利，发扬民主，以延安精神为“灯塔”，努力营造一个生机勃勃的干事创业环境。

一要要锤炼党性修养，树牢为民初心。当前，面对多元思想相互激荡、各类诱惑无孔不入的严峻考验，我们每一个汉钢人都要始终坚定理想信念，始终坚守共产党人的精神家园，通过政治理论学习，做信念坚定的明白人，强化宗旨意识，始终保持公仆情怀。把职工群众的利益放在第一位，把维护好、实现好和发展好职工群众根本利益作为一切工作的出发点和落脚点，多春风化雨、多雪中送炭，解决好职工最关心、最直接、最现实的问题。

二要勇于担当作为，忠诚履职尽责。新时代开启了新征程。新征程呼唤新担当。要成就大业就必须勇担责任，奋发有为，必须围绕中心工作，找准角色定位，依靠职工，挺身发力。要秉承“以人为本”的理念，把职工愿望作为工作的“晴雨表”，把“聚人心”作为工作的“方向盘”，努力打造职工的“心灵港湾”。“知屋漏者在宇下，知政失者在草野”。尊重职工民主权利，畅通员工参政议政渠道，重大事项问计职工，凝聚民心，汇聚民智。维护职工发展权，通过查找提献、劳动竞赛、技能比武、技术创新等活动，引领和激励广大职工立足岗位、建功立业。持续开展“四送”活动，引导职工合理表达诉求，提高职工群众的“获得感、幸福感、安全感”。

三要转变工作作风，清白干净做事。一路风光无限，昂着头的菜籽不满粒，弯着腰的杆杆最饱满。要摆正心态，身往下走，心往下沉，“身”入基层，大量掌握“沾泥土”“带露珠”“冒热气”的情况，及时“对症下药”解决好职工关心的问题。从自身做起，从细节做起，以俭养德，以俭防腐。廉洁自律，自架“高压线”，自设“防火墙”，自念“紧箍咒”，坚持原则立场坚定。坚持“修身为本、无欲则刚”，在政治思想上始终与上级要求保持一致，严格遵守党的政治纪律，不断加强自身的党性修养，树立全心全意为企业服务的思想，不断提高、完善自己，严格执行公司的各项重大决策，始终保持端正的思想，自觉抵御种种腐朽思想的侵蚀。   

带头遵守廉洁从业有关规定，坚守职业底线和做人底线，在“有守”中实现“有为”。

延安，一个传承着厚重文化的革命圣地，延安的历史底蕴孕育了延安精神，延安精神就是艰苦奋斗、勇挑重担的一种精神，对于汉钢公司的职工就是一种能吃苦耐劳、自力更生的品质，这种品质使我们不断地深入实践、自我完善，在处理各种事情的基础上体会到“为人民服务”这几个字的深刻含义。

延安走进了历史，历史定格了永恒。培训虽然结束，每次回望延安，都是一次心灵的洗礼、精神的升华、作风的淬炼，一路所见、所闻、所思终将成为我工作生活中的一盏明灯，照亮前行的路。

（陕钢集团汉钢公司物流中心   孙雪莉）