点错赞

老刘今年五十七，是单位上老元级的人物。他在单位上每个科室都呆过，现任局长曾是他当年的手下。按年纪、论工龄，他当属于拴到槽背后的人，来单位打个到签下名，抽烟、喝茶、聊天，什么事情都不用去管。可自从他进了单位工作交流微信群后，好日子就算到头了。

玩微信以前曾被领导斥责为不务正业，要是遇上县纪委、考核办到单位明查暗访，谁若果被逮住了，轻则通报批评，重则罚款戒勉谈话。如今，上级提倡无字化办公，于是乎每个单位的工作交流群应运而生。这本来是一件好事，可老刘觉得工作交流群简直就是一种公害。税政股发任务，说这个月还有十几户企业未申报个人所得税。催报催交的电话还没有打完，风险管理股的任务又推送下来了，说是有三户风险任务，必须在下午六点钟前完成。还没有处理完毕，法制股又打来电话，说某个农民专业合作社虚开增值税发票。刚和据说虚开发票的合作社法人联系上，约定好实地调查的时间，纳税服务中心的电话又打来了，投诉某户企业对用户拒开税务发票……老刘觉得自己像个机器人，每个股室推送条任务，就是按动了某个程序按钮，他就得按照指令去执行。

老刘每次打开微信，语音提醒和振动此起彼伏，好不让人烦。他的微信群可谓泛滥成灾，同学群、朋友群、工作交流群、扶贫群、书法群、旅游群、炒股群，五花八门，不可胜数，没有一百个，也有八九十个。群里没有什么正事，尽是聊天谝闲传，要么就是通知谁家有红白喜事。让他最恼火的还是工作交流群，中午下任务，下午就得有工作成果，动不动还要拍照片上传，留下工作痕迹。有时局领导在上面训话，大家就得马上表决心，晒成绩。

老刘性格直爽，不爱那样做，总是潜在水中，始终不发言。有次领导下基层检查工作，当面批评他工作热情不高，暮气沉沉，老不在群里发言。隔了一星期，领导在群里发了份文件，老刘记着领导的批评，连看也没看，就竖了个大姆指。同事们蜂拥而至，竖大姆指，鼓掌的表情唰唰一片。

老刘以为自己带头点赞，领导这回肯定会对自己满意。谁知第二天在全体同志大会，领导的脸色十分难看，像条抹布拧不出半点水来。他大发雷霆，怒吼声能将会议室的窗玻璃震得哐当哐当响。原来领导在群里发的是县纪委文件，单位没有按照县委要求，在“扶贫日”下乡扶贫，受到了通报批评。

老刘坐在座椅上，额头冷汗涔涔而下，后背发凉，一阵一阵的，腿也不自觉地抖个不停……