张其红
网站用户
“起火了，起火了…….”
一串浓烟，从公司杂物区窜出来。
公司火警铃响了，应急队员赶到现场，灭火器消防栓全用了派场。紧张有序的扑灭，总算没有造成多大损失，过火面积就杂物区十多个平方，没有人员伤亡，直接经济损失不到一万元。
公司老板被安检叫去问话了。
安检执法调查组查看了公司监控，终于找到了起火原因：钳工老余路过杂物堆放区，将手中的烟头不经意丢到了废纸皮上，烟头没熄灭引发了这场火灾，属直接责任人，也接受安检组调查。
调查结果：安检执法队出具了执法整改通知书，责令十五天内整改存在的安全隐患项；老余交公司自行处理。
老余因为一个烟头被调查，还让老板受牵连，只想找个地洞钻进去。他算是老员工了，在公司差十天就工作整十五年了。
老板念及这十多年的情份，没有要他赔偿什么经济损失，只发通告给予记大过一次，责令改正乱扔烟蒂的坏习惯。说真的，这个记过也只不过是做个形式而已。可他感到面上无光，愧对老板，再无脸在公司呆下去了。
再说说这个老余吧，他是公司出了名的老烟民，才三十五岁，工龄近十五年，已有二十七年的烟龄了。八岁上小学就偷偷吸烟，挨过老爸老妈的黄荆条，也没少挨老师的批和骂，可这烟就是戒不了。
对乱扔烟头这事，公司不是没管，还三令五申不准随地乱扔烟头。为这事，老余被通报批评过好几次，可乱扔烟头的习惯仍改不了。
老余这人虽文化不高，但能吃苦耐劳，做钳工，技术好，人也老实，还多次评为优秀员工。这次老板看在他在公司多年工作踏实的份上，没过重处罚他，可他自己觉得没脸做下去，灰溜溜悄悄打起背包辞工走了。
老余悄悄辞工走后，工友们还常常私下议论这件事。
“可惜啊，这老余，多划不来，就一个小烟头无脸呆下去了。”
“同情归同情，如果这火扑灭不及时，也许我们的厂子就因他这个烟头给毁了。”
“你看，这些天安检消防天天来公司检查，还不是他惹的祸，没送他坐牢就便宜他了。”
“老板心好，也被他连累了，他也真的没球那个脸呆下去了。”
“如果公司象现在搞个吸烟区，设个专门放烟头的垃圾桶，有凳子坐着抽烟多好。”
“是啊，你看，现在厂区除了吸烟区，你打着灯笼也找不到一个烟头儿。”
“唉，你说老余也是，公司又没开除他，自己就走了。“
“只可惜少了一个好钳工，老余心好人也不错，被这么个烟头自己砸自己的饭碗，你说，多不值啊。”
