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我在B市观察了一段时间，发现在人事管理上仍然存在很多问题，遇事不能按照公司规章处理，弱化了执行力度。通过调查发现，四个主管局的后勤部门留给大鹏物业的人员太多了，成分和关系网十分复杂，碰到具体问题时，如履薄冰，畏首畏尾。
B市公安局后勤部门留给大鹏物业60人，大鹏物业新招员工才27人，几乎形成了两派，内部称之为老员工和新员工。老员工出工不出力，监督新员工一个人干两个人的活儿，工资还比老员工少。这种现象在其它三个局的外包公司都存在。
有一个叫刘二楞的年轻人，三十多岁，大龄青年。家里还有一个老父亲叫刘国民，是刘仁宝的二叔。母亲是一个外来户，也被刘仁宝安排在后勤当差。刘二愣仗着堂兄是公安局长，在后勤一手遮天，干了不少坏事，不是没人举报，而是不敢举报。
刘仁宝这小子有三大恶习，第一是贪得无厌：他一直在后勤当采购，后勤所有的原材料都是他进货。他们家的烟酒肉、米面油都是搭着买进来的，从来不用钱。食堂的菜价高出市场价一倍，所有员工都知道里头的水份很重，但没有一个人敢吭一声。二愣胆子越搞越大，有时候碰到大宗买卖，开始学会找商家要回扣。这第二大恶习就是赌，一有时间，就纠集一伙人“斗地主”。开始的筹码并不大，10块20块，随着手里积蓄的暴增，觉得筹码太小不过瘾，就开始加大赌码，从100块到1000块都赌过。赌赢了就去找女人（这是他的第三个恶习），赌输了就从当日进货中克扣。这样一个劣迹斑斑的活阎王，居然在刘仁宝的庇护下，留给大鹏物业了。
大鹏物业接管公安局的后勤后，再也不需要刘二楞进货了，大鹏物业是统一配送制，各种原材料一下子降低为百分之一百还多，刘二楞有一百个不愿意。一是断送了自己的财路，再也没有赚钱的机会了。二是原来贪得太多，各种做好的成品价格下降一倍多，他贪钱的原形也暴露在光天化日之下了。
恼羞成怒的刘二楞，不知天高地厚，竟然在晚上把库存的成品油以低价的形式全部卖给一个小商贩了。他谎称是自己的油存放在仓库，一夜之间，把上万斤色拉油和菜籽油卖得干干净净。
大鹏物业报案后，很快查处是刘二楞所为，刘二楞到派出所做了笔录，就没下文了，刘二楞还照样上班。许多留下来的老员工就认为大鹏物业又怎样？风言风语就出来了，“碰到硬茬了，仍然不敢管。假如不是刘二楞，起码也要蹲三年大牢。”事情还没处理清楚，刘二楞那种骄横的性情并没有收敛，居然在上夜班时，把夜幕下做皮肉生意的女人带到公司玩耍，被同事破门在床上逮住了。
还有一个叫魏凤凰的女人，五十多岁，是高建林的小姨。这人也是个奇葩。原来在后勤手脚不干净，经常把食堂的东西往家里“顺，”长期如此，已经养成了习惯，下班不拿点东西回家，心里就好像缺少点儿什么，空闹闹的。只要她用得着看得上的，她一定要往家里拿。每天提个篮子上班，又提个篮子下班。门房的保安都知道，这篮子虽不大，一次可装5斤米、或者装5斤猪肉、牛肉什么的。小到筷子勺子大到一壶一壶香油，她都拿过。因为习惯、因为都知道她是高建林的小姨，因为她每次拿的都不多，门房故意“放水”。时间一长，她觉得占点便宜理所应当，公开说这是“近水楼台 —— 先得月。”
后勤交接到大鹏物业后，后勤主管是原来大鹏酒楼的大堂经理，他用酒店的制度、酒店的要求来管理当班人员。当他发现魏凤凰和原来一样，仍然把大鹏物业的东西往家里带，他说过她好几次，这个魏凤凰却说：“年轻人，悠着点儿。又不是拿的你的东西，何必这么认真。你信不信，我一句话或者一个电话，就让你滚蛋。”
她还以为大鹏物业和原来的后勤没多大区别，牛逼哄哄的。我发现这种情况后，决定拿这两个人开刀。这两人确实后台硬，要动他们，必须提前告诉他们的保护伞。当我把刘二楞和魏凤凰的事情分别告诉刘仁宝和高建林后，他们两个人的反应态度不一，令我实在为难。
刘仁宝深知刘二楞这小子的德行，我把他犯案的事情告诉他后，他很平静地说：“王子犯法，也应与庶民同罪，况且刘二楞就是个脸盆里扎猛子——不知深浅的混蛋，我不是土皇帝，他也不是王子。这件事情真的没有报送到我这里来，都是下属干的。我一定按要求立案破案，该受到法律惩处的就应该接受法律制裁，我绝不会姑息养奸、放任自流。
高建林却说，“我母亲死得早，父亲是个聋哑人，几乎是小姨带大的。小姨与我形同母子，这事儿我还真不好办。你们如果处分她开除她，她一定会找我闹的。你们能不能给她一个台阶，可以换岗不下岗嘛。”
高建林这个要求确实难办，我也一时拿不定主意，就和老二商量。老二说：“如果不给高建林面子，那以后我们怎么共事合作啊，你问我，我也不知道怎么办啰。”
为这事，我几乎睡不着觉了，进也不是退也不是。我给草儿打电话，把这事儿抖落出来，希望得到她的指点。草儿说：“这还真是个大难题，依我看，可以答应高建林的要求，把他小姨调离中餐操作间，放到保安公司接电话搞卫生去。理由很简单，年岁已高，属于照顾对象。保安公司就是几台电脑几张桌子几部电话，我让她拿，看她拿什么东西。”
这主意实在是高。我在电话里夸赞草儿：“你心眼太坏，我的不行，我大大的佩服！”草儿说：“你日本人？”我把话接过来，语气加重，说道：“我日——本人。没错！”
“你的，大大的坏蛋，我明天也到B市来，把杏儿也带来，陪你们两个大男人好好的米西米西。”
果然，第二天草儿带着杏儿来看望我和老二。老二说：“老大一来，我整个人都舒坦多了，原来绷紧的神经也放松了。你们不知道，当猴山里拒绝与我见面时，我真不知道怎么办。现在好了，老大牵着猴山里的鼻子走，我们的工作有他支持和关照，好做多了。”
草儿说：“我们不是来检查工作的，你不必汇报。我们是来慰问你们两个男人的。今天可以到各个点去走走，但不要告诉猴山里和各局的领导们，我们纯属是家人集会，不要惊动官方。”
杏儿对老二说：“我来了你还不高兴是吧，是不是离开我有了新欢了？”杏儿也学会调侃人了，把老二逼得满脸通红，我替他说话：“杏儿，你就给他一百个胆他也不敢背着你搞这事儿。”草儿接过话茬子，说：“谁晓得呀，你们兄弟俩反正在这儿没人管，完全可以互相包庇呀。”草儿说这话时，好像不是开玩笑的，一本正经地对我说：“心里还有我不？不要说假话。”
其实，这些天一到晚上，我都在惦记草儿。白天忙工作，顾不得儿女情长，可到了晚上，一摸枕头旁边，才知道这是在B市不是在家里，对草儿的那种念想是纯真的。我怎么告诉草儿，她才相信我没说假话。完全没有思索，脱口而出，对草儿说：“我要为自己活一回，我决定离婚然后娶你，今年年内解决。”
草儿一怔，说：“你该不是在说梦话吧。”
我用手拍着胸脯，说：“大天白日，说什么梦话。你也不小了，我们该要孩子了。”
草儿当着老二和杏儿的面，毫不掩饰，抱着我，说：“今天晚上我们两个人就造孩子，注意出厂日期。”
老二说：“我替大哥大姐记下了。”杏儿说：“一个晚上就能把孩子造出来吗，那也太容易了吧？”
我对杏儿说：“放心，大哥比老二身体棒多了。”杏儿噘着嘴，不说话了。
……
刘二楞的案子送到法院后，判了三年。我对刘仁宝承诺，三年后，不管你还是不是局长，刘二楞回来后，还是由大鹏公司安排工作。刘仁宝对我这种先打后摸的工作方法极为赏识。惩罚一个人不是目的，目的是要教育大多数遵纪守法、遵守规章。不以规矩，不成方圆。要想把事情做好，就必须在同一个制度下一视同仁，不能有任何特权。
魏凤凰调离中餐操作间后，那是哑巴吃黄连啊，有苦说不出。小贪小占行不通了，每天把百十来平米的卫生一做完，就是一张报纸一杯茶和坐机关一样，明面上的待遇没少一分钱，但把一只老鼠关进笼子里了，这事儿做得真是太绝了。
B市公安局的后勤外包在人事上我采用掺沙子、勤整训的方法，让大家看到老员工和新员工一律平等。制定出老员工消极怠工、压制新员工的惩戒办法，露头就打，顶风逆行的就开除。这样“送走”了几个，一个个都安分守己了、变得老老实实了。
教育局和人力资源局都有这种典型人物，我用同样的手段同样的方法，该处分的处分、该调离的调离。换汤不换药，经过几轮整训，领班和主管说话能算话了，制度不再是一张废纸了，变成了能够约束人管制人的一把利器。这就叫——
为什么出轨的火车会车毁人亡，
规所以正圆，矩所以正方。
为什么四车道八车道各行其道，
乱了规矩就会人车相撞。
人车各有规矩，交通才会有序，
乱了规矩，万事岂能如意？
